top of page

Hány nap szabadságod van?

  • Munkavállaló vagyok
  • Feb 21, 2017
  • 1 min read

Év elején gyakran számolgatjuk, hogy mikor, hogyan kellene szabadságra menni. Fontos tudni azonban, hogy a szabadságos napok számának nagy részével a munkáltató rendelkezik. Vagyis, a munkáltató évente csak 7 napot köteles részedre akkor kiadni, amikor Te azt szeretnéd. A szabadságigényedet 15 nappal a szabira meneteli szándékod előtt írásban jelezned kell.

116. § Az alapszabadság mértéke húsz munkanap.

117. § (1) A munkavállalónak

a) huszonötödik életévétől egy,

b) huszonnyolcadik életévétől kettő,

c) harmincegyedik életévétől három,

d) harmincharmadik életévétől négy,

e) harmincötödik életévétől öt,

f) harminchetedik életévétől hat,

g) harminckilencedik életévétől hét,

h) negyvenegyedik életévétől nyolc,

i) negyvenharmadik életévétől kilenc,

j) negyvenötödik életévétől tíz

munkanap pótszabadság jár.

(2) A hosszabb tartamú pótszabadság a munkavállalónak abban az évben jár először, amelyben az (1) bekezdésben meghatározott életkort betölti.

(forrás: https://net.jogtar.hu/jr/gen/hjegy_doc.cgi?docid=A1200001.TV)

Legyen minden munkavállaló tájékozottabb!

Kiss-Márton Adrienn

Független munkaügyes

Ajánlott bejegyzés
Legutóbbi írások
Keresés kategóriákban
Kövess minket
  • YouTube munkavállaló vagyok
  • Pinterest munkavállaló vagyok
  • Instagram munkavállaló vagyok
  • Facebook munkavállaló vagyok
  • Google+ munkavállaló vagyok
  • Wix Facebook page
  • Wix Google+ page
  • YouTube Reflection
Kismama_Útikalauz_Várandósoknak_cover_we

Kérek értesítést friss

 hírekről

© munkavállaló vagyok tualjdona, szerzői jogvédelem alatt áll minden, az oldalon megjelent tartalom! 2012-2019 

Minden, az oldalon megjelent tartalom a munkavállaló vagyok oldal tulajdona. Az oldalakról tartalmat átvenni kizárólag a munkavállaló vagyok oldal beleegyezésével lehet. A jogosulatlanul felhasznált tartalom esetén 25.000 Ft/szó/nap kerül felszámításra mindaddig, amíg a tartalmat a jogosulatlan felhasználó nem törli.

© Copyright: szerzői jogvédelem alatt áll minden, az oldalon megjelent tartalom.
bottom of page